Notre équipe

J'aime travailler avec mes client·e·s sur des projets complexes comprenant ces 3 dimensions. Au fil du temps, j'ai développé  une expertise en innovation managériale et en gouvernance partagée.

Je m'appuie sur mon expérience terrain pour modéliser mes démarches, pratiques et outils au profit des  participants de mes formations.  

Ce qui me caractérise c'est mon intuition, mon écoute et ma créativité. Je guide sans imposer, en apportant un cadre d'apprentissage et de sécurité et en créant des espaces de liberté dans ce cadre. 

Derrière le théâtre, c’est le côté collectif qui m’intéresse avec l’écoute et la connaissance mutuelles où chacun·e aurait sa propre place. J’y puise aussi tout le travail du corps, de la voix, de la mise en scène et de la répétition.

En entreprise, je travaille en particulier sur l’accompagnement et le développement des individus et des collectifs avec comme axes de prédilection : la cohésion, la dynamique de groupe et la créativité. Depuis 15 ans, je concilie 2 postures différentes et complémentaires : celle de formateur et de facilitateur.

Ayant eu le privilège de baigner dans le mouvement Agile depuis ses origines, d’y acquérir une réputation internationale et de faciliter sa diffusion en France, une des principales conclusions que j’en tire est que la capacité d’apprentissage est au premier rang de ces caractéristiques.

Je m’épanouis tout particulièrement dans l’accompagnement des équipes et collectifs de travail, avec une attention particulière pour la cohérence des pratiques et des compétences. Pour guider vers cette cohérence mes maîtres mots sont l’empathie et la solidarité avec les personnes intervenant « sur le terrain ». La formation est pour moi l’occasion de distiller les acquis les plus critiques de ces expériences.

Mon approche repose sur le questionnement et une posture de facilitateur, permettant aux équipes de prendre du recul, d’explorer de nouvelles perspectives et de structurer leur réflexion. J’associe vision et passage à l’action, en créant des espaces de travail collaboratifs où émergent des solutions adaptées à leur contexte.

Convaincu que les transformations réussies se construisent collectivement, j’accompagne les organisations dans l’alignement de leurs objectifs stratégiques et dans la mise en mouvement de leurs équipes pour un impact concret et durable.​

Mon intérêt pour implémenter des formations / du consulting sur les FOH est naturellement en lien avec ma double casquette de médecin et de pilote professionnel. J'ai acquis depuis plusieurs années une expérience sur cette thématique au sein de la Société Française d'Anesthésie-Réanimation (SFAR) et de l’association Facteurs Humains en Santé. 

Je m'épanouis dans la pédagogie depuis plus de 30 ans. L'approche FOH est très gratifiante car elle permet de recentrer l'humain dans toutes les organisations, avec une amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail et par voie de conséquence, d'optimiser la performance du système.

Convaincue de l’importance de la dimension humaine dans la réussite de ces projets, souvent sources d’appréhension et de tension, je me suis spécialisée en gestion du stress et plus largement sur la qualité de vie au travail.

Passionnée de relations humaines, naturellement à l’écoute et bienveillante, j’aime aider celles et ceux que j’accompagne à changer leur regard sur eux-mêmes et leur environnement pour le vivre plus sereinement.  

Je m’appuie sur ma connaissance des organisations et sur mon expertise de coach et de sophrologue pour transmettre les clés de l’harmonie et du bien-être au quotidien.

Depuis 2009, j'accompagne les projets stratégiques d'innovation, de réinvention créative et de transformation, en mobilisant les intelligences collective, adaptative et émotionnelle. Mon approche croise facilitation graphique, narration et design spéculatif, alliant imagination et structuration pour activer des visions inspirantes et actionnables. 

Je conçois et facilite des formations, séminaires et ateliers d'innovation, de prospective ou d'intelligence collective où la créativité, devient un levier puissant pour décloisonner la pensée et mobiliser les équipes. Artiste et praticienne narrative, j'utilise la pensée visuelle et la mise en récit pour structurer les idées, incarner les imaginaires et amplifier l'impact collectif.